W świecie, w którym tempo zmian jest coraz szybsze, a technologia redefiniuje niemal każdy aspekt naszego życia, podejście do pracy również przechodzi rewolucję. Tradycyjny model zarządzania oparty na czasie spędzonym za biurkiem, liczeniu godzin i obecności w biurze traci na znaczeniu. Dziś efektywność, a nie ilość poświęconego czasu, staje się prawdziwym miernikiem sukcesu.
Autor: Monika Jaszczura-Synowiec
Doświadczona ekspertka ds. rozwoju biznesu i mentoringu osób zajmujących stanowiska przywódcze. Dyplomowana specjalistka z dziedziny biznesu. Coach, specjalistka w zarządzaniu zasobami ludzkimi, promuje wartościowe podejście do przedsiębiorczości. Ekspertka w rozwoju kompetencji liderskich i przywódczych. Pasjonatka wspierania kobiet w biznesie i rozwoju zespołów. Pomaga w rozwijaniu potencjału zawodowego kobiet, prowadząc indywidualne sesje mentoringowe oraz specjalistyczne programy rozwojowe. Jej podejście opiera się na wspieraniu zdobywania umiejętności liderskich, doskonaleniu strategii biznesowych oraz budowaniu pewności siebie w dynamicznym środowisku biznesowym. Dzięki doświadczeniu w zarządzaniu zasobami ludzkimi i tytułowi MBA służy wsparciem, inspiracją i praktyczną wiedzą, aby pomóc kobietom odnosić sukcesy na drodze do liderstwa i rozwoju biznesowego.