Na pytanie o optymalny samochód dla biznesu większość przedsiębiorców czy menedżerów flot, nim udzieli precyzyjnej odpowiedzi, zapewne najpierw głębiej się zastanowi. Odpowiedź na tak postawione pytanie nie jest oczywista, choć z pewnością niezawodność, dostępność i optymalne koszty to aspekty kluczowe.
Kategoria: Artykuły
Od kilku lat słyszę od przedsiębiorców, że marketing to tylko koszty. Ciekawe jest to, że najczęściej mówią to Ci, którzy działań marketingowych próbowali sporadycznie, przy bardzo ograniczonym budżecie, często nieumiejętnie, bez korzystania z profesjonalnych agencji, firm czy freelancerów. Pozwól, że pokażę Ci co ciekawego możesz uzyskać dzięki kolejnemu, dobrze zaplanowanemu podejściu.
Wydawałoby się, że z rozwiązań proponowanych przez agencje pracy tymczasowej korzystają głównie duże przedsiębiorstwa. Coraz częściej sięgają po nie jednak również małe i średnie firmy. Agencje zapewniają, że są otwarte na współpracę, i że mogą pomóc zarówno znaleźć pracownika sezonowego, jak i zatrudnić cudzoziemca.
Zapotrzebowanie na pracowników jest obecnie tak duże, że na pracę w naszym kraju mogą liczyć zarówno Polacy, jak i cudzoziemcy.
Na zatrudnianie tych ostatnich decyduje się coraz więcej pracodawców. Oferty zatrudnienia dotyczą najczęściej prostych prac fizycznych, które nie wymagają kwalifikacji. Coraz częściej jednak pracodawcy poszukują również osób wykwalifikowanych: mechaników, elektroników, spawaczy, automatyków, a także pracowników znających języki obce.
Agencje pracy tymczasowej oraz agencje rekrutacyjne powstały i wciąż się rozwijają, ponieważ szeroko rozumiany rynek potrzebuje tego typu usług. Oznacza to, że nie ma ograniczeń, jeśli chodzi o to, kto może korzystać z usług takich agencji. Firmy, niezależnie od tego, jakiej są wielkości, w jakiej branży działają, czy jaki kapitał u nich przeważa, mogą zwracać się do agencji zawsze wtedy, kiedy mają potrzebę dodatkowego personelu.
Domy maklerskie posiadają w swojej ofercie usługi zarówno dla klientów indywidualnych, jak i dla firm. W ofercie dla firm można wyróżnić przede wszystkim przeprowadzanie emisji papierów wartościowych, którą mogą być jedną z form pozyskiwania kapitału od inwestorów. Wśród usług domów maklerskich z których korzystają przedsiębiorstwa, jest pomoc w różnego rodzaju przekształceniach, jak np. restrukturyzacje, fuzje, przejęcia. Firmy mogą też liczyć po prostu na usługi doradcze dotyczące finansowania.
Przez tysiące lat wybitne jednostki prowadziły swoich zwolenników ku zwycięstwom lub porażkom. To pojedynczy ludzie sprawiali, że dzięki nim powstawały teorie i prawa, które zmieniały ludzkie wyobrażenia o rzeczywistości i otaczającym ich świecie. Ci ludzie to liderzy, przywódcy, którzy pociągali za sobą swoich zwolenników i prowadzili ich do wspólnego celu. Współczesne firmy kładą coraz większy nacisk na to, aby ludźmi, którzy dla nich pracują, zarządzali właśnie liderzy, a nie szefowie. Ale z drugiej strony, czy bycie szefem wyklucza bycie liderem? Jakie cechy, którymi charakteryzuje się lider, sprawiają, że to właśnie on jest tym
pożądanym w każdej dążącej do sukcesu firmie?
Czy przy prowadzeniu własnego biznesu brakuje Ci przewodnika, który wyznaczy realne cele, wskaże odpowiedni kierunek działań, podpowie, którą ścieżkę obrać, aby cieszyć się zyskowną firmą? A co jeśli powiem Ci, że taką rolę może pełnić strategia sprzedaży? Na kolejnych stronach przedstawię Wam praktyczne i narzędziowe podejście do budowania strategii sprzedaży.
Najnowsze dane opublikowane przez Związek Polskiego Leasingu po I kwartale 2018 r. pokazują, że w pierwszych trzech miesiącach roku branża leasingowa sfinansowała inwestycje firm o łącznej wartości 18,6 mld zł. Wysoka, 20,9-proc. dynamika całego rynku (r/r) oraz nowe inicjatywy sektora leasingowego są dowodem na to, że leasingodawcy chcą być nie tylko odbiorcą trendów, które są na rynku, ale także sami je wyznaczać.
Na Forum Leasingu rozmawiamy z Beatą Konecką Wiceprezes Zarządu ING Leasing, Radosławem Kuczyńskim, Prezesem Europejskiego Funduszu Leasingowego oraz Marcinem Balickim, Prezesem Millenium Leasing.
Rozmawiamy z Anną Jagodzińską, SAP Business One Channel Sales ManagerSAP Polska